福州節(jié)后農(nóng)民工就業(yè)市場見聞
福州眾印網(wǎng) 2011-2-28 9:28:34 來源：新華網(wǎng)福建頻道
福州２月１４日電（記者劉旸、郭圻）由于外來務(wù)工人員短缺，福州的勞動密集型企業(yè)或多或少陷入人力不足的境遇。一些農(nóng)民工向記者反映，有些企業(yè)招工啟事所開具的條件有水分。
福州某制鞋企業(yè)負責(zé)招聘的劉先生說，“我給去年回家的老員工打電話，他們很多都不來了。這些員工和他們周圍可能的人力資源就這樣流失了。四川、江西的待遇不輸給我們啊。”據(jù)介紹，現(xiàn)在企業(yè)缺口大概有幾百個，節(jié)后從初五開始四處布點招工，一周過去了，收效甚微。
門庭冷落，好久也不見有人來填表。劉先生和記者攀談起來，“總結(jié)起來，兩個一半吧。往年這個時候每天能招到４０多人，現(xiàn)在只能招一半；公司的生產(chǎn)線現(xiàn)在開動的還不到一半�！�
福建某培訓(xùn)學(xué)校負責(zé)招工的邱女士向記者透露，現(xiàn)在很多企業(yè)常年缺工嚴(yán)重，招工成了老大難問題，于是就委托該學(xué)校替他們招工并培訓(xùn)�！坝行┢髽I(yè)一開口就要幾百人，我們在全市交通集散地方和主要招聘會上布點，依然不能滿足需要，恐怕到元宵節(jié)后才能有所緩解�！鼻衽空f。
企業(yè)沒底，農(nóng)民工心里也沒底。“企業(yè)怎么讓我相信他們承諾的待遇能兌現(xiàn)呢？”這是外來務(wù)工人員普遍的心聲。來自云南的小周在福州火車站的招工點向記者透露了他的擔(dān)憂�！耙郧熬陀龅竭^工資待遇不兌現(xiàn)的情況。”曾在福建三明市打工的他指著招聘啟事上標(biāo)注的薪資待遇信息說，“真發(fā)下來有這么多錢我就去�！�
來自福建長樂的某紡織企業(yè)負責(zé)招工的竇先生見小周聰明伶俐、能說會道，業(yè)務(wù)上還有一些產(chǎn)品評檢的經(jīng)驗，主動上前介紹企業(yè)情況，“尤其是薪資、休假和企業(yè)文化，這都是年輕務(wù)工者非常看重的條件�！备]先生對記者說。
記者在很多企業(yè)的招工啟事上看到，月薪2000－4000元。很多外來務(wù)工人員反映，這樣的信息幾乎沒有參考價值，浮動空間太大了，很難知道自己到底能有多少薪水。
“這里承諾給你的薪水是實打?qū)嵉�，各種補貼、伙食費之類不從工資里扣除，你要是還滿意行李就拿過來，我一會兒有車送你去工廠�！北M管竇先生苦口相勸，但直到記者結(jié)束采訪離去時，小周依然沒有決定去哪家企業(yè)工作。
本文關(guān)鍵詞：農(nóng)民工就業(yè)
本文標(biāo)題：福州節(jié)后農(nóng)民工就業(yè)市場見聞
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